Sei pronto per il #dasgerstlteamfeeling?
Cogli ORA la tua opportunità come: Receptionist/Front-Office (m/f/d)
IL TUO AMBITO DI COMPETENZA PER I NOSTRI OSPITI DELL’HOTEL
– Accoglienza calorosa e saluto degli ospiti (Check-In e Check-Out)
– Accompagnamento degli ospiti alla loro camera
– Attività d’ufficio e di prenotazione nel backoffice
– Assistenza e consulenza ai nostri esigenti ospiti in loco
– Redazione del giornale mattutino, del menù e del programma settimanale
– Vendita attiva delle categorie di camere in termini di comfort e stile
– Addebito dei servizi sui conti degli ospiti e preparazione delle fatture degli ospiti
**BENEFIT MONETARI**
– Utilizzo del MY SANITOUR+ (fondo sanitario)
– Sconto del 50% su colazione e cena o Day Spa – sii NOSTRO ospite, e anche sulle bevande alcoliche
– Sconto del 50% sui trattamenti spa last minute
– Sconto del 30% sui nostri prodotti cosmetici r30
– Sconto del 30% sui nostri prodotti nel GERSTL’s Ladele
– Fino al 50% di sconto in uno degli hotel benessere Belvita Leading Wellnesshotels Südtirol (previo accordo, solo per disponibilità a breve termine)
– Fino al 50% di sconto in uno degli hotel per famiglie Südtirol (previo accordo, solo per disponibilità a breve termine)
– Fino al 50% di sconto negli hotel Vitalpina Hotels Südtirol (previo accordo, solo per disponibilità a breve termine)
– Fino al 20% di sconto in una struttura partner Leading Spa Resorts (previo accordo)
**EVENTI | FITNESS**
– Vari eventi per il personale come bowling di squadra, cene a base di pizza, escursioni, visite didattiche, visita ai nostri produttori r30…
– Siamo orgogliosi che i nostri dipendenti possano beneficiare di MySanitour, il fondo sanitario per i lavoratori nel settore turistico in Alto Adige. Come datore di lavoro, versiamo una quota volontaria al fondo pensione, e i nostri dipendenti ricevono agevolazioni per visite dentistiche o l’acquisto di occhiali da vista.
– Sala fitness | Energyroom per uso gratuito
– Kidsclub / KITA assistito anche per i figli dei nostri dipendenti presso il DAS GERSTL Family Retreat (con piccolo contributo, previo accordo)
**CLASSICI E QUALCOSA DI PIÙ**
– Il nostro forte team di leadership e i nostri capi dipartimento
– Riunioni di team regolari per uno scambio aperto tra colleghi
– Scelta tra settimana lavorativa di 5 o 6 giorni
– Piano ferie concordato con i team leader
– App digitale per la comunicazione interna, come i turni di lavoro
– Un mentore al tuo fianco – supporto durante la fase di formazione
– Partecipazione a corsi di formazione e aggiornamento regolari per il team
– Possibilità di sviluppo e opportunità di carriera
– Tutti nel DAS GERSTL Unique Team hanno la possibilità di cambiare reparto o lavorare in entrambi gli hotel
– Tutti nel DAS GERSTL Unique Team sono invitati a partecipare a tutte le attività in entrambi gli hotel (in base alla disponibilità)
– Piccoli gesti di apprezzamento durante l’anno come ringraziamento
**PER NOI È SCONTATO**
– Lavorare in un luogo di forza in Val Venosta con un panorama montano grandioso
– Atmosfera familiare e personale e ambiente di lavoro piacevole
– Alloggio gratuito in hotel o nelle vicinanze
– Retribuzione equa e basata sul rendimento
– Orari di lavoro regolamentati e personalizzati
– Cibo di alta qualità e salutare per il personale (colazione, pranzo e cena)
– Abbigliamento per il personale fornito
Pronto a iniziare con noi?
Attendiamo con ansia la tua candidatura individuale e la sfida comune. Entra a far parte del nostro DAS GERSTL Unique Team e contattaci al +39 0473831416. Numero di cellulare Lukas Gerstl: 338 670 5802.